醫(yī)院新聞
發(fā)布時(shí)間：2023-05-17
根據(jù)《南昌市人民醫(yī)院（南昌市第三醫(yī)院）2023年人才招聘公告》安排,，招聘報(bào)名、資格初審工作已經(jīng)結(jié)束?，F(xiàn)將筆試,、面試、體檢等相關(guān)事宜公告如下：
一,、網(wǎng)上確認(rèn)
經(jīng)資格初審,，資審合格的應(yīng)聘人員參加后續(xù)考核。請(qǐng)接到電話或短信通知的應(yīng)聘人員自行登錄考試系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn),，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn),，視為自主放棄此次應(yīng)聘資格；如未接到電話或短信通知的應(yīng)聘人員,，即未通過資格初審,，不再另行通知。
1.網(wǎng)上確認(rèn)時(shí)間及方式：2023年5月17日17:00-5月19日16:00,，考生通過電腦登錄考試系統(tǒng) https://www.ncrczpw.com/kaoshi/121.html 按要求注冊(cè),、上傳電子照片、填寫報(bào)名信息并提交,，審核結(jié)果可在“個(gè)人中心”查看,，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
2.報(bào)考崗位填寫需與最初報(bào)名的崗位保持一致,，每人限申報(bào)一個(gè)崗位,，請(qǐng)勿更換報(bào)考崗位。資格審查貫穿整個(gè)招聘全過程,，凡發(fā)現(xiàn)資格條件不符者,，取消其錄用資格。
3.網(wǎng)上確認(rèn)結(jié)束后,，根據(jù)最終網(wǎng)上確認(rèn)人數(shù)進(jìn)行筆試,，如該招聘崗位未達(dá)到面試入闈比例，則取消該崗位的筆試環(huán)節(jié),，最終網(wǎng)上確認(rèn)人員全部進(jìn)入面試,，且該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到80分及以上者方予以進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)。
如有取消筆試環(huán)節(jié)的崗位將在南昌市人民醫(yī)院“醫(yī)院公告”欄（http://www.51cloudpay.com/list/94-107.html）公布,，請(qǐng)考生屆時(shí)關(guān)注,。
二、筆試
經(jīng)網(wǎng)上確認(rèn)并審核通過后,，考生自行登錄考試系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證,，按時(shí)參加筆試。
1.筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2023年5月25日10:00-5月28日9:00。
2.筆試準(zhǔn)考證打印方式：考生通過電腦登錄考試系統(tǒng)https://www.ncrczpw.com/kaoshi/121.html在“個(gè)人中心”下載打印筆試準(zhǔn)考證,。
3.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：2023年5月28日9:00-10:30,，筆試地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。
4.筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識(shí),，筆試卷面總分100分,，考試時(shí)長(zhǎng)90分鐘。
5.根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分的順序,，該崗位招聘人數(shù)為2人及以下按1:4的比例確定入闈面試人員,；崗位招聘人數(shù)為3至4人按1:3的比例確定入闈面試人員；崗位招聘人數(shù)為5人及以上按1:2的比例確定入闈面試人員,。如遇末位同分情況一并入闈面試,。
6.實(shí)際參加筆試人數(shù)不足相應(yīng)入闈面試比例的，則該崗位筆試成績(jī)有效者全部入闈面試,。
后續(xù)事宜將在南昌市人民醫(yī)院“醫(yī)院公告”欄（http://www.51cloudpay.com/list/94-107.html）公布，請(qǐng)考生屆時(shí)關(guān)注,。
三,、面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見面試準(zhǔn)考證,。
2.面試主要采取面談方式,，參照結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行考核，主要考察考生的政治素質(zhì),、專業(yè)素養(yǎng),、履職能力等情況。面試成績(jī)滿分為100分,。
3.成績(jī)合成：綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,，取消筆試環(huán)節(jié)的崗位，面試成績(jī)即為綜合總成績(jī),。
4.面試成績(jī)合格線
當(dāng)該招聘崗位實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)時(shí),，該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到80分及以上者方予以進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)。
5.筆試成績(jī),、面試成績(jī),、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理,。綜合總成績(jī)相同者,，按面試成績(jī)從高分到低分的順序確定最終排名順序。
四,、體檢和考察
1.體檢,。面試結(jié)束后根據(jù)考生綜合總成績(jī)從高分到低分排名，按照各崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)(2016)140號(hào)）及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,，體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān),。
2.考察?？疾熘饕獙?duì)擬聘人員思想政治,、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審,?？疾觳扇『{(diào)方式進(jìn)行。
五,、公示和聘用上崗
體檢,、考察合格者，進(jìn)行為期7天的公示,。公示無異議后,，醫(yī)院按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
因體檢,、考察,、擬聘用人員自愿放棄聘用或擬聘用人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，導(dǎo)致擬聘崗位空缺的,，醫(yī)院可根據(jù)綜合總成績(jī)由高分到低分等額遞補(bǔ),。遞補(bǔ)人員履行體檢、考察,、公示等有關(guān)程序,。
六、聘用待遇
醫(yī)院與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同,，繳納五險(xiǎn)一金,，兌現(xiàn)相應(yīng)工資、福利待遇,。
七,、聯(lián)系電話
報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0791-83802512
報(bào)考政策咨詢電話：0791-86728035
監(jiān)督舉報(bào)電話：0791-86728036
咨詢時(shí)間：工作日上午9:00-12:00、下午14:30-17:00,。
贛公網(wǎng)安備 36010302000044號(hào)
掃碼關(guān)注
